РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ ОП.03. МЕНЕДЖМЕНТ СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 080114 «Экономика и бухгалтерский учёт» (базовая подготовка)

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ, НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ
ГПОУ «ЧИТИНСКИЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»










РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
ОП.03. МЕНЕДЖМЕНТ
СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 080114
«Экономика и бухгалтерский учёт»
(базовая подготовка)













Чита, 2014г.

Программа учебной дисциплины разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по специальности 080114 Экономика и бухгалтерский учёт

Организация-разработчик: ГПОУ «Читинский политехнический колледж»

Разработчики:

Давыдова Тамара Алексеевна, преподаватель ГПОУ «Читинский политехнический колледж»





Рекомендована Методическим советом ГПОУ «Читинский политехнический колледж»



Заключение Методического совета №1 от «3» сентября 2014 г.



СОДЕРЖАНИЕ


стр.

ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

4

СТРУКТУРА и содержание УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

6

условия реализации программы учебной дисциплины

11

Контроль и оценка результатов Освоения учебной дисциплины

12



1. паспорт ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ «МЕНЕДЖМЕНТ»

1.1. Область применения программы
Программа учебной дисциплины является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальности СПО 080114 Экономика и бухгалтерский учёт.

Программа учебной дисциплины может быть использована в дополнительном профессиональном образовании в рамках реализации программ переподготовки кадров в учреждениях СПО.

1.2. Место дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы:
учебная дисциплина относится к профессиональным дисциплинам профессионального цикла.

1.3. Цели и задачи дисциплины – требования к результатам освоения дисциплины:

В результате освоения дисциплины обучающийся должен уметь:
использовать на практике методы планирования и организации работы подразделения;
анализировать организационные структуры управления;
проводить работу по мотивации трудовой деятельности персонала;
применять в профессиональной деятельности приёмы делового и управленческого общения.
принимать эффективные решения, используя систему методов управления;
учитывать особенности менеджмента в области профессиональной деятельности.

В результате освоения дисциплины обучающийся должен знать:
сущность и характерные черты современного менеджмента, историю его развития;
методы планирования и организации работы подразделения;
принципы построения организационной структуры управления;
основы формирования мотивационной политики организации;
особенности менеджмента в области профессиональной деятельности;
внешнюю и внутреннюю среду организации;
цикл менеджмента;
процесс принятия и реализации управленческих решений, методику принятия решений;
функции менеджмента в рыночной экономике: организацию, планирование, мотивацию и контроль деятельности экономического субъекта;
систему методов управления;
методику принятия решений;
стили управления, коммуникации, принципы делового общения.

1.4. Рекомендуемое количество часов на освоение программы дисциплины:
максимальной учебной нагрузки обучающегося 117 часов, в том числе:
обязательной аудиторной учебной нагрузки обучающегося 78 часов;
самостоятельной работы обучающегося 39 часов.








































2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
2.1. Объем учебной дисциплины и виды учебной работы

Вид учебной работы
Объем часов

Максимальная учебная нагрузка (всего)
117

Обязательная аудиторная учебная нагрузка (всего)
78

в том числе:


практические занятия
12

Самостоятельная работа обучающегося (всего)
39

в том числе:


- реферат
- сообщение
- конспект
- составление кроссворда
доклад
схема
таблицы
ответы на вопросы
10
7
13
2
2
1
2
2

Итоговая аттестация в форме дифференцированного зачёта


2.2. Тематический план и содержание учебной дисциплины «Менеджмент»

Наименование разделов и тем
Содержание учебного материала, лабораторные и практические работы, самостоятельная работа обучающихся, курсовая работ (проект) (если предусмотрены)
Объем часов
Уровень освоения

1
2
3
4

Раздел 1. Современный менеджмент: сущность и характерные черты


8


Тема 1.1.
Понятие и сущность
менеджмента

Содержание учебного материала
2



1
Понятие менеджмента, составляющие менеджмента. Роль менеджмента, его задачи и эффективность. Управление организацией в условиях рыночной экономики.

1


2
Менеджер, его место и роль в организации.




3
Типология менеджмента.



Тема 1.2
Эволюция
менеджмента
Содержание учебного материала
2



1
Этапы исторического развития менеджмента как науки и практики.


2


Самостоятельная работа обучающихся
Сообщение на тему
«Зарубежный опыт менеджмента»
«Специфика менеджмента в России»
2


Тема 1.3.
Методы управления
Содержание учебного материала
2



1
Принципы менеджмента.

2


2
Сущность и содержание методов управления организацией. Классификация методов менеджмента. Организационно-административные методы управления. Экономические методы управления. Социально-психологические методы управления. Управление и типы характеров.




3
Самоуправление.



Раздел 2. Организация как объект управления

14


Тема 2.1.
Внешняя и внутренняя среда организации
Содержание учебного материала
2



1
Общая характеристика организации. Внешняя среда организации: факторы внешней среды и их воздействие на организацию. Анализ внешней среды организации.

2


2
Внутренняя среда организации: основные внутренние переменные. Анализ внутренней среды организации.




Самостоятельная работа обучающихся
Конспект на тему
«Классификация организаций»
2


Тема 2.2.
Структура управления организацией
Содержание учебного материала
2



1
Понятие структуры управления организацией, её связи и элементы. Уровни управления. Формы организаций.

2


2
Принципы построения ОСУ в организациях. Общие подходы к формированию и проектированию ОСУ. Иерархический тип структур управления организацией.




Практические занятия
Построение организационной структуры предприятия.
2



Самостоятельная работа обучающихся
Конспект на тему
«Органический тип структур управления организацией»
1


Тема 2.3.
Особенности менеджмента в области профессиональной деятельности.
Содержание учебного материала
2



1
Организация и администрирование. Основные формы внутреннего администрирования в организации. Формы внешнего документального администрирования. Инструментарий администрирования организации.

2


2
Понятие и содержание полномочий. Формирование состава и содержания полномочий. Формирование содержания положений о подразделениях. Разработка, согласование и применение должностной инструкции. Функции администрации в организации. Результативность администрирования организации.




Практические занятия
Разработка должностной инструкции
2



Самостоятельная работа обучающихся
Конспект на тему
«Правовое обеспечение предприятия»
1


Раздел 3.
Основные функции менеджмента

18


Тема 3.1.
Цикл менеджмента
Содержание учебного материала
2



1
Процесс управления. Цикл менеджмента. Функции менеджмента в рыночной экономике.


2

Тема 3.2.
Планирование и прогнозирование
Содержание учебного материала
2
1


1
Понятие прогнозирования. Роль планирования в организации. Сущность и виды планирования. Основные стадии планирования.




2
Стратегическое (перспективное) планирование. Понятие «стратегия». Процессы стратегического планирования: миссия, цели и задачи предприятия, оценка и анализ внешней среды, анализ сильных и слабых сторон предприятия, анализ стратегических альтернатив, выбор, реализация и оценка стратегии.




Самостоятельная работа обучающихся
Конспект на тему
«Тактическое и текущее планирование»
2


Тема 3.3.
Организация. Делегирование полномочий.
Содержание учебного материала
2



1
Сущность и значение функции организовывания. Принципы функции организации.

2


2
Сравнение старой и новой организаций. Формирование коллектива.




3
Метод делегирования полномочий. Типы полномочий. Положительные и отрицательные моменты делегирования задач и полномочий. Основные правила и принципы делегирования.




Практические занятия
Планирование и организация работы предприятия
2


Тема 3.4.
Мотивация
Содержание учебного материала
2



1
Понятие мотивации труда. Эволюция понимания проблемы мотивации. Факторы мотивации. Внешняя и внутренняя мотивация. Индивидуальная и групповая мотивация. Первичные и вторичные потребности.

2


2
Основное средство мотивации. Методы стимулирования результативности труда. Значение мотивации в управлении. Формы поощрения работников.




Практические занятия
Мотивация работников предприятия
2



Самостоятельная работа обучающихся
Сообщение на тему
«Содержательные и процессуальные теории мотивации»
2


Тема 3.5.
Контроль
Содержание учебного материала
2



1
Сущность и этапы контроля. Технология и правила контроля.

2


2
Виды контроля. Характеристика эффективного контроля.



Раздел 4.
Принятие решений

8


Тема 4.1.
Управленческие решения

Содержание учебного материала
4



1
Содержание и виды управленческих решений, требования к ним. Этапы принятия решений: установление проблемы, выявление факторов и условий, разработка решений, оценка и принятие решения.

2


2
Методы принятия решений. Реализация решений. Эффективность решения. Причины не выполнения решений.




Практические занятия
Процесс подготовки и принятия управленческих решений.
2



Самостоятельная работа обучающихся
Конспект на тему
«Индивидуальные стили принятия решений»
«Уровни принятия решений»
2


Раздел 5.
Руководство организацией как социальной системой

8


Тема 5.1.
Руководство
Содержание учебного материала
2



1
Власть и партнёрство. Виды власти.

2


2
Методы влияния менеджеров на подчинённых.



Тема 5.2
Качества менеджера. Стили руководства
Содержание учебного материала
2



1
Виды труда менеджеров. Требования к менеджеру. Характеристики современного менеджера.




2
Стили руководства. Авторитарный, демократический и либеральный стили руководства.




Самостоятельная работа обучающихся
Реферат на тему
«Управление неформальными группами»
«Самоменеджмент»
«Природа конфликта в организации»
«Стресс»
4


Раздел 6.
Деловое общение

13


Тема 6.1.
Коммуникации
Содержание учебного материала
2



1
Управленческая информация и её классификация.

2


2

Приложенные файлы

  • doc 62RT
    Размер файла: 292 kB Загрузок: 0

Добавить комментарий